公司擁有三大政策，分別是質(zhì)量政策：全員參與品管，持續提升質(zhì)量，滿(mǎn)足客戶(hù)需求。環(huán)境政策：全員參與環(huán)保， 回收節約資源 ； 監控有害物質(zhì)， 維護生態(tài)平衡 。安全政策：安全至上、 全員參與、 災害歸零 。

　　我們的品質(zhì)政策是「全員參與品管，持續提升品質(zhì)，滿(mǎn)足客戶(hù)需求」。

　　明合電子公司的員工比其它廠(chǎng)的員工要更穩定，他們是我們重要的資產(chǎn)，僅次于我們尊貴的客戶(hù)。我們希望以?xún)?yōu)異的質(zhì)量、真誠的服務(wù)、優(yōu)惠的價(jià)格、獲得您的信賴(lài)，愿與您攜手共進(jìn)，共同騰飛！

供應商品質(zhì)管理

　　所有潛在供應商必需通過(guò)初步調查及現場(chǎng)稽核后才被列入合格供應商名單，每個(gè)月將監控供貨品質(zhì)的表現并推動(dòng)供應商持續改進(jìn)。

　　所用物料在進(jìn)入生產(chǎn)之前將通過(guò)進(jìn)料檢查及測試，未通過(guò)進(jìn)料檢驗及測試的物料將通過(guò)MRB程序討論處理方式。

　　供應商品質(zhì)工程師會(huì )定期拜訪(fǎng)供應商，幫助推動(dòng)供應商進(jìn)行持續改進(jìn)。

　　供應商持續不能達到品質(zhì)目標而又沒(méi)有采取適當措施的，管理層將會(huì )通過(guò)適當流程取消該供應商資格。

培訓

　　本公司著(zhù)眼于未來(lái)高效及可持續發(fā)展的前提下，制定完善的專(zhuān)業(yè)培訓計劃，所有新進(jìn)人員或在職人員，都必須接受基本訓練及專(zhuān)業(yè)訓練，只有完成各項訓練，并經(jīng)由考試，取得合格資格后，方可參與各項崗位工作。為了鞏固及提升員工之專(zhuān)業(yè)技能與素質(zhì)，各部門(mén)每年都會(huì )制定一份年度培訓計劃，安排新進(jìn)人員及在職人員的培訓，必要時(shí)，會(huì )安排組織人員外訓，或外聘專(zhuān)業(yè)講師來(lái)公司授課。